為貫徹落實最高院《司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》，杜絕人情案,、關(guān)系案,，確保司法的公正、高效,、廉潔,，八區(qū)法院采取多項措施整治內(nèi)部人員過問案件，把法院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作抓緊抓實,。
一是加強談心談話,。開展“一把手”與領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員、各部門負(fù)責(zé)人的集體廉政談話,，重申法官尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部依法依紀(jì)履職的重要性,，不違反規(guī)定過問和干預(yù)其他人員正在辦理的案件，不違反規(guī)定為案件當(dāng)事人轉(zhuǎn)遞涉案材料或者打探案情，不以任何方式為案件當(dāng)事人說情打招呼,；通過系列黨風(fēng)廉政建設(shè)會議,、專題教育活動、反面案例教育,，警鐘長鳴,，使每位干警從心理上產(chǎn)生絕不插手過問和干預(yù)他人辦案、問必罰的意識,，從而消除人情案,、關(guān)系案產(chǎn)生的土壤，形成內(nèi)部強大的威懾,。
二是鄭重承諾,。全院干警公開承諾：忠于憲法和法律，忠實履行法官職責(zé),，公正司法,，廉潔司法，為民司法,；不接受吃請,，不收受禮品、禮金等,；不辦“人情案,、關(guān)系案、金錢案”,；保守審判秘密,，不插手過問他人審理的案件；自覺約束八小時外業(yè)外活動,；不在委托評估,、拍賣、鑒定等活動中徇私舞弊,，用簽字承諾的形式,，將公正廉潔銘刻于心。
三是制度約束,。根據(jù)中院制定的《法院內(nèi)部人員干擾辦案記錄和責(zé)任追究辦法》,，要求對于法院內(nèi)部任何人員的干預(yù)、說情或者案情打探,，承辦法官都應(yīng)無條件地予以拒絕,；院庭領(lǐng)導(dǎo)非因履職原因，不得在涉案材料上簽批任何意見,，不得超越職權(quán)過問非分管部門的案件,，因履行職責(zé)需要對正在辦理的案件提出指導(dǎo)性意見時，應(yīng)當(dāng)以書面形式提出，案件承辦人存入案件副卷備查,，在審判組織評議和討論案件時作出說明,；對司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件的情況，辦案人員填寫《人民法院工作人員干預(yù)案件報告單》,，全面,、如實記錄，做到全程留痕,，有據(jù)可查,。
四是加強問責(zé)。院紀(jì)檢監(jiān)察部門適時跟蹤分析內(nèi)部人員過問案件的情況,，將之納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和政績考核體系,，除對辦案人員未記錄或未如實記錄他人過問案件情況予以處分外，并對實施干涉,、過問人依照方式和程度的不同,，分別給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分,，直至追究刑事責(zé)任,。